サービス紹介

Service

サービス紹介

研修

研修のメインは「キャリア理解」です。
キャリアの本質を知ることで自分の軸にふれ、自分らしい職業人生のありかたを考えられることが期待されます。
セミナー後にキャリアコンサルティング(キャリア面談)を受ける事でセミナーの内容が深まり、心の整理整頓ができます。
基本はセミナーとキャリアコンサルティングのセットですが、
セミナーのみの研修も可能です。内容はご相談の上決めていきます。

女性活躍推進研修

女性の生き方や働き方はライフイベントの変化で大きく左右されがち。一般的な男女別行動特性の違いなどを理解することで、他己理解・柔軟な考え方が醸成されロールモデル育成に繋げます。

新入社員・若手社員向け研修

企業の成長には、若い社員の力が不可欠です。弊社の若手社員研修YSCD(Young Staff Carrer Design)​ではワークをしながら自己理解を深め、仕事との向き合い方を再確認していきます。

中堅社員・リーダー向け研修

中堅社員は次代リーダーとして、またコア人材として企業の軸となる大切な世代です。キャリアの変化でモチベーション維持が必要な世代に、リーダーとしての役割、意識を醸成するプランです。

シニア社員向け研修

50代以降のシニア社員はビジネスパーソンとして集大成。モチベーションが低下しがちなシニア世代のマインドセット/仕事への向かい方の改善をはかり、生産性の向上へと繋げていきます。

キャリア
コンサルティング

キャリアコンサルティングでは、対話を通してありたい自分、望ましい生き方、働き方、
自分が大切にしている事に気が付けるよう導きます。
人材育成、人材開発、キャリデザイン構築、就労支援、キャリア教育に有用です。​

キャリア面談

キャリア面談は、中長期的なキャリア形成と自律を促進するために必要な機会です。社員が主体的に物事を考え、目標をもってキャリア形成ができるようサポートします。

ジョブカード作成支援

ジョブカード作成支援は、従業員のスキル整理やキャリアプランニングをサポートするサービスです。成長目標設定を支援し、モチベーション向上と組織力強化に貢献します。

採用サポート

面談・応募書類確認等に
関する業務支援